Optimierte Prozesse. Verlässliche Ergebnisse.
Willkommen bei revona, spezialisiert und ausschließlich fokussiert auf Executive Recruitment.
“Die richtigen Menschen sind der größte Wettbewerbsvorteil. Mit präzisem Executive Search bringen wir Unternehmen und Top-Talente zusammen. Für Ergebnisse, die bleiben.”
Jede Besetzung ist eine Investition in die Zukunft. Wir identifizieren Führungskräfte und IT-Experten, die nicht nur die nötige Erfahrung mitbringen, sondern auch Ihre Unternehmensstrategie vorantreiben und langfristig Mehrwert schaffen.
Wir betrachten nicht nur den Lebenslauf, sondern das Gesamtbild: Führungsstil, Werte, kulturelle Passung und strategische Ziele. So entstehen Verbindungen, die Unternehmen stärken und Karrieren fördern.
Unsere strukturierte, datenbasierte Vorgehensweise sorgt dafür, dass Schlüsselpositionen schneller besetzt werden ohne Abstriche bei Qualität oder Passgenauigkeit. So gewinnen Sie Zeit, reduzieren Kosten und sichern sich Wettbewerbsvorteile.
Wir unterstützen Unternehmen dabei, die richtigen Führungskräfte und IT-Experten erfolgreich zu integrieren. Mit unserem strukturierten Executive-Search-Prozess finden Sie Kandidaten, die nicht nur fachlich überzeugen, sondern auch Ihre Unternehmenskultur und strategischen Ziele nachhaltig unterstützen.
Unser Executive-Search-Prozess
Auf Vertrauen gebaut. Mit Effizienz auf das Ergebnis ausgerichtet.Wir helfen Unternehmen, Führungskräfte zu gewinnen, die nicht nur über die richtige Erfahrung verfügen, sondern auch zu Ihrer Unternehmenskultur und Vision passen.
Wir begleiten Sie auf Ihrem Weg zu Ihrer nächsten Position – vom ersten Beratungsgespräch über gezieltes Matching bis zum erfolgreichen Start in Ihrer neuen Rolle. Unser Fokus liegt darauf, dass Sie nicht nur fachlich, sondern auch kulturell zur richtigen Organisation passen, damit Ihre Karriere nachhaltig wächst.
Bei Revona sind wir auf die gezielte Suche und Auswahl von C-Level-Führungskräften und hochqualifizierten IT-Experten spezialisiert. Mit einer nachweislich erfolgreichen Methodik besetzen wir Schlüsselpositionen schneller, passgenauer und nachhaltiger als herkömmliche Rekrutierungswege. Unser erfahrenes Team verbindet datenbasierte Marktanalysen mit einem feinen Gespür für Unternehmenskultur, um Persönlichkeiten zu finden, die nicht nur fachlich überzeugen, sondern auch strategisch und menschlich passen.
Unsere Geschichte beginnt mit der Überzeugung, dass die richtigen Menschen den entscheidenden Unterschied machen. Aus dieser Idee entstand revona, ein spezialisiertes Beratungsunternehmen für Executive Search und IT-Recruiting.Von Anfang an war unser Ziel klar: nicht nur Positionen zu besetzen, sondern Verbindungen zu schaffen, die Unternehmen stärken und Karrieren voranbringen. Mit Erfahrung, datenbasierter Präzision und einem tiefen Verständnis für Unternehmenskulturen haben wir einen Prozess entwickelt, der Klarheit, Effizienz und nachhaltigen Erfolg garantiert.
Wir glauben an eine Zukunft, in der Unternehmen und Talente nicht einfach zusammenfinden, sondern gemeinsam wachsen. Unsere Vision ist es, eine neue Qualität im Recruiting zu schaffen die über reine Vermittlung hinausgeht und echte Partnerschaften aufbaut.Wir wollen Brücken schlagen zwischen Ambitionen und Chancen, zwischen Strategie und Persönlichkeit. Mit jedem erfolgreich besetzten Schlüsselposten gestalten wir nicht nur Karrieren und Unternehmen, sondern tragen dazu bei, nachhaltige Führung und Innovation in einer dynamischen Welt zu sichern.
Revona
Aegerstrasse 11
8305 Dietlikon